退職代行サービス【トリケシ】



トリケシ


辞スル


jobs
総合
評価

5.0

4.1

3.8
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料金
(税込)

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19,800円

22,000円


27,000円

労働組合費2,000円
決済
方法

【全6種】
後払い
クレジット
コンビニ決済など

【全7種】
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銀行振込
paypayなど

【全4種】
後払い
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コンビニ決済など
即日
退職

可能

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可能

利用
実績

退職相談件数
3万人突破

不明

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返金
保証

全額返金保証

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運営
体制

労働組合が運営
+弁護士監修

弁護士監修
労働組合提携

弁護士監修
労働組合提携
LINE
LINEでやり取りOK

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そんなあなたの救世主となるのが
退職代行サービスです。

退職代行サービスを使えば即日退職できるので
もう今日から会社に行く必要はありません

退職の連絡はもちろん、面倒な業務の引き継ぎ、
会社に置いたままの私物の返却など
すべて退職代行サービスが対応してくれます。

あなたがやることは担当者からの簡単な質問に
LINEでサクッと回答するのみで、精神的負担はゼロです。

主に質問されること
・勤務先と雇用形態
・退職日(即日可能)
・会社に私物が残っているか
・残業代や退職金を請求するか

退職代行って最近よく聞くけど、マジで確実に辞められるの?
会社から訴えられたり、高額な損害賠償を請求されたりしないか不安で…

安心してください。退職は100%可能です。トラブルや訴訟のリスクは一切ありません

なぜなら、日本の労働法(民法第627条)で
「労働者の退職の自由」が明確に保証されており、会社は従業員の退職を法的に拒否することができないからです。

たとえ会社側が「引継ぎが終わっていない」
「人手不足だから」などと引き止めてきても、

弁護士監修の退職代行サービスがすべて対応するので、あなた自身が会社と直接やり取りすることはありません。

でも「退職代行を使ったら、後から追加料金で10万円以上請求された」って口コミを見て、不安で踏み出せないんだよね…

確かに一部の退職代行サービスでは、
基本料金とは別に「追加交渉費」などの名目で後から高額請求されるケースがあります。
だからこそ、料金体系が明確で、追加費用のリスクがないサービスを選ぶことがとても重要です。

①労働組合が運営しているか確認する

退職交渉を合法に行えるのは「弁護士」か「労働組合」のみです。
交渉権限のない一般企業が運営する退職代行では、会社との交渉ができず、あなたの希望通りの退職が実現できないリスクがあります。

しかし、弁護士に直接退職依頼すると、費用が高額になったり、即日退職に対応できないケースが…。そのため、最もおすすめなのは労働組合が運営する退職代行サービスです。さらに弁護士と提携していれば、法的サポートがより強固で万全になります。

②料金の透明性と即日退職対応の可否をチェック

退職代行サービスの相場は3万円前後ですが、中には基本料金に加えて「追加交渉費」などの名目で後から請求が発生するケースも
公式サイトで「追加費用なし」など明確な料金表示があるか必ず確認しておきましょう。また、精神的な負担を早く解放するためにも、即日退職可能かどうかもチェックポイントです。

③信頼に足る実績・安心のサポート体制が完備されているか

「退職成功率」「対応件数」など、具体的な実績が公式サイトに明記されていると信頼感が高まります。
また、急な退職希望や夜間の不安に対応できる「24時間365日サポート体制」であれば、どんな時でも心強いバックアップが受けられます。

なるほど…でも、いきなり依頼するのは躊躇するなぁ。まずは相談だけでもいいの?

もちろん無料相談可能な退職代行サービスもあります。
退職を決断する前に、まずは専門家にあなたの職場環境や悩みを話してみることで、より良い選択ができるはずです。

退職代行の利用は、人生を前向きに変える正当な選択です。
辞めたいのに辞められない環境に我慢し続けることこそ、あなた自身にとって最大の損失になると思います。

当サイトでは、実績豊富で、相談者の悩みに親身になってくれる退職代行サービスだけを厳選しています。

料金(税込)\業界最安値!/
19,800円
利用実績退職相談実績30,000人以上
即日退職可能
運営体制労働組合運営+弁護士監修
辞スルのおすすめポイント
  • 退職相談実績3万人以上の人気退職代行サービス
  • 24時間365日対応で即日退職も可能
  • 労働組合が運営、弁護士監修で安心!
  • 未払い残業代請求退職金交渉など会社との交渉も可能
  • 今お金がなくても利用できる後払いシステム完備
  • 退職後の転職支援付きで次のステップに進みやすい

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トリケシを利用した人の口コミ


入社2ヶ月で限界…退職を切り出せずに悩んでいたところ、「トリケシ」に依頼しました。
嫌な気持ちを抱えたまま毎日出社するよりも、トリケシを利用して速やかに退職できて本当に救われました
全てのやり取りがLINEで完結するので、電話が苦手な私でも気軽に相談できました
退職後は肩の荷が下りて、心から「依頼して良かった」と実感しています。


出社前に吐き気がするほど精神的に追い詰められていましたが、思い切って「トリケシ」に依頼したところ、想像以上にスムーズに退職できました。担当者の方の親身な対応に何度も涙が出るほど感謝しています。
「もっと早く利用していれば…」と後悔するほど満足のいくサービスでした。今は新しい職場で生き生きと働けています。


慢性的な人手不足で「今辞められると困る」と何度も引き止められ、半年も退職できずにいました。
「トリケシ」に依頼したところ、わずか1日で退職が完了自分の代わりに毅然とした態度で会社と交渉してくれたおかげで、有給消化もしっかりできました
プロに任せることで精神的負担なく新しいスタートを切れたことに感謝しています。

トリケシのここが凄い!

当サイトおすすめNo.1の「トリケシ」は、
業界最安値級の料金設定が最大の魅力です。

追加料金一切なし税込19,800円
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しかも「今すぐ辞めたいけど手元にお金がない…」という方のために、
業界では珍しい後払いシステムを導入しているので、給料日前でも安心して依頼できます。

また、実績も圧倒的で
サービス開始以来、利用者数はすでに3万人を突破

様々な職種の退職をサポートしてきた豊富な経験があります。

労働組合運営弁護士も監修しているため
一般的な退職手続きはもちろん、未払い残業代の請求や有給消化の交渉まで、安心して任せることができますよ。

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  • 即日退職OK!
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退職代行サービスの
よくある質問

はい、確実に退職できます。法的には退職の意思表示をすれば退職は成立するため、会社に退職の意思を伝えた時点で、会社側は断ることができません。

基本的に大丈夫です。退職の意思表示を会社に伝えた後は、原則として出社の必要はありません。会社から引継ぎや最終出社の要望があっても、退職代行サービスがすべて対応するので、あなたが直接会社と対峙する必要はありません。

法律上、引き継ぎは義務ではありません。会社側から「引き継ぎをしてほしい」と要望があっても、退職代行サービスが対応してくれます。ただし、円満な退職を希望する場合は、最低限の引き継ぎ資料を作成して、退職代行サービスに伝えておくと良いです。

制服・社員証・鍵・PCなどの会社の備品は返却が必要です。多くの場合、宅配便での返送で解決できます。

退職代行サービスを利用したことは、あなたの履歴書や職務経歴書に記載する必要はなく、次の就職先に知られることはありません。むしろ、長引く退職交渉によるストレスから解放されることで、心身ともに健康な状態で次の転職活動に集中できる大きなメリットがあります。

退職後に必要となる源泉徴収票や離職票などの書類は、法律で会社が発行する義務があります。多くの場合、会社から郵送してもらう形になりますが、万が一会社が発行を渋るケースでも、弁護士・労働組合と連携している退職代行なら確実に対応してくれるでしょう。

退職金や最終月の給与、未消化の有給休暇分の精算金などは、通常の支払い方法で受け取れます。弁護士・労働組合と提携している退職代行サービスなら、万が一支払いを拒否されたり、不当に減額されたりした場合でも、あなたの権利を守るために適切な法的対応が可能です。私の知人も、このようなサポートで未払い残業代を取り戻せたケースがありました。

会社からの連絡はすべて退職代行サービスが窓口となり対応するので、面倒な説明や説得、引き止めの電話に悩まされる心配はないでしょう。どうしてもあなたと話したいという会社側の要望があった場合も、あなたの意向を最優先し、希望しなければ断ることができます。

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方法

【全6種】
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